为提升出资企业人力资源从业者的专业知识和技能，中国农批于7月3日正式启动了2020年第一期HR内训工作。此次培训由人力资源部组织，并采用“互联网＋培训”的线上直播学习方式，做到了疫情防控和学习培训两不误。

公司副总经理王宝清做了开班讲话。她强调HR内训工作的目的是要在战略宣贯和推动落地中，塑造中国农批独有的企业文化；在总部的服务和支持中，促进HR理念和政策的统一；在培训和共享中，促进出资企业HR从业水平的提升和个人成长。希望通过培训和交流，HR人员变为业务合作伙伴，促进公司规范管理和业务发展，达到上下同欲、协作共进的目标。

第一期HR内训主题为《我们需要什么样的HR》，由中国农批人力资源部经理秦义主讲，旨在进一步加强HR对自身工作的理解。秦义运用线上直播模式精彩、生动地解读了HR的定位以及HR如何真正成为助力业务发展、促进公司战略目标实现的伙伴；充分介绍了当下总部与各出资企业在HR方面的权限划分，共同探讨了HR的素质模型。授课期间听课人员互动评论异常活跃，并在课后积极完成了内训的总结及反馈，本部HR对各出资企业的参训情况进行了积分排名。培训当日，参加培训人数共53位，直播培训形式获得参训人员的一致好评。

 今后，人力资源部将充分挖掘内部培训资源，保持每月一训的培训频率，不断提升授课水平和内训质量。

 (责任编辑：张前升)